Gemäß der Pressemeldung des DDIM (Dachgesellschaft Deutsches Interim Management e.V.) vom 15.4.2024 verzeichnet der Interim Manager Markt in 2023/24 eine stabile Entwicklung bei leichtem Marktwachstum und leicht steigenden Tagessätzen. Die positive Marktentwicklung wird durch folgende Faktoren getragen:

• anhaltender Fachkräftemangel auf Führungsebenen
• ansteigender Bedarf an Fach-Expertise insbesondere in den Bereichen „Transformation / Restrukturierung“, „Digitalisierung / Prozessoptimierung“ und „Change Management“

Demographischer Wandel, globaler Flexibilisierungs- und Kostendruck bescheren dem Interim Management in den kommenden Jahren positive Zukunftsaussichten.

Wie im Vorjahr 2022 erfolgen in 2023 ca. 44% der Interim-Einsätze in den Branchen Automotive, Maschinen- und Anlagenbau sowie Metall- und Elektroprodukte. Dies bestätigt auch die neueste Studie von Heuse Interim.

Näheres unter:

https://ddim.de/ddim-marktstudie-2024-wie-entwickelt-sich-interim-management-in-deutschland/